IZVEDENO: SPLETNI SEMINAR "ODPOVED POGODBE O ZAPOSLITVI IZ POSLOVNIH RAZLOGOV IN PREPOVED ODPUŠČANJA DELAVCEV PO INTERVENTNI ZAKONODAJI«, 20.5.2021
OOZ GROSUPLJE je v četrtek, 20.5.2021, organizirala SPLETNI strokovni seminar »ODPOVED POGODBE O ZAPOSLITVI IZ POSLOVNIH RAZLOGOV IN PREPOVED ODPUŠČANJA DELAVCEV PO INTERVENTNI ZAKONODAJI Z AKTUALNIMI NOVOSTMI PO PKP7 IN PKP8«, ki je bil lepo obiskan.
Trajanje: 3 šolske ure.
Lokacija: preko spleta (potreben je računalnik, internetna povezava in zvočnik, kamera po želji).
Izvajalec: Nina Ličar, univ. dipl. prav., Združenje delodajalcev obrti in podjetnikov Slovenije.
Strokovni seminar je bil organiziran v okviru Javnega povabila k sofinanciranju izobraževanja in usposabljanja enot malega gospodarstva na področju OOZ Grosuplje v letu 2021, ki ga sofinancirata tudi občini Grosuplje in Dobrepolje. Posledično je udeležba na seminarju za upravičence subvencionirana. Upravičenci do subvencionirane udeležbe:
vsi člani OOZ Grosuplje,
vsi samostojni podjetniki ali podjetja v zasebni lasti z do 50 zaposlenimi s sedežem na območju občine Grosuplje,
vsi samostojni podjetniki ali podjetja v zasebni lasti s sedežem v občini Dobrepolje.
VSEBINA SEMINARJA:
1. Odpoved pogodbe o zaposlitvi iz poslovnih razlogov
Odpoved pogodbe o zaposlitvi - splošno
Oblika in vsebina odpovedi
Kaj se šteje pod poslovni razlog
Neutemeljeni razlogi za redno odpoved
Vloga sindikata oz. sveta delavcev
Odpoved s ponudbo nove pogodbe o zaposlitvi
Odpoved s ponudbo nove pogodbe o zaposlitvi pri drugem delodajalcu
Minimalni odpovedni roki in tek odpovednega roka
Pravice in obveznosti v odpovednem roku
Odpravnina
Varovane kategorije delavcev pred odpovedjo
Vročanje odpovedi delavcu
2. Prepoved odpuščanja delavcev po interventni zakonodaji
Ukrep začasnega čakanja na delo in prepoved odpuščanja
Ukrep skrajšanega polnega delovnega časa in prepoved odpuščanja
Vračanje prejetih sredstev v primeru odpuščanja
Kazenske določbe v primeru kršitve prepovedi odpuščanja
3. Kratka predstavitev nekaterih ukrepov po PKP7 in PKP8
podaljšanje začasnega čakanja na delo
spremembe pri delnem subvencioniranju skrajšanega polnega delovnega časa
odpoved pogodbe o zaposlitvi brez razloga
krizni dodatek
nova višina minimalne plače in delno subvencioniranje dviga
odsotnost z dela zaradi bolezni